Projet d’établissement, Projet de service, permettant une orientation vers l’autonomie,  l’autodétermination et l’émancipation, fédérateur et porteur de la dynamique institutionnelle, soutien à la démarche managériale.

Elaboration des réponses à Appel à projet ou à Appel à Manifestation d’Intérêt  ou à cahier des charges – Démarrage de nouveaux dispositifs – Mise en plateforme de services – virage inclusif – obtention de Crédits Non Reconductibles ou de crédits d’ingénierie puis co-pilotage des projets et accompagnement aux changements

Projet de transformation de l’offre, management du changement et agilité vers la mise en place de modèles d’accompagnement inclusif.

Stratégie des opérateurs médico-sociaux – projet stratégique associatif

Personnalisation et organisation des accompagnements éducatifs, pédagogiques, thérapeutiques, soignants, rééducatifs, sociaux et par le travail : Projet Personnalisé d’Accompagnement en secteur handicap ou Projet d’Accompagnement Personnalisé en secteur personnes âgées

Système de Management de la Qualité – Sécurité – Environnement , préparation à l’évaluation HAS, prévention des risques au travail.

Personnalisation et organisation des accompagnements éducatifs, pédagogiques, thérapeutiques, soignants, rééducatifs, sociaux et par le travail.

Membre de l’équipe de développement de la Pédagogie de la Vie Autonome® (PéVA®) pour LADAPT – Institut du Mai et développeur des modèles d’outils (synopsis de formation et co-évaluation des acquis de compétences)